Cómo incrementar la productividad del recurso humano : (Record no. 604)

MARC details
000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 02228nam a2200289 a 4500
001 - NÚMERO DE CONTROL
campo de control 000604
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL
campo de control UDELISTMO
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
campo de control 20170426161214.0
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 150616s1991 pa 000 0 spa d
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO
Número Internacional Estándar del Libro 9580406944
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN
Centro catalogador/agencia de origen UDI
Centro/agencia transcriptor UDI
041 ## - CÓDIGO DE LENGUA
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente spa
082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY
Número de clasificación 658.314
Número de documento/Ítem N171
Número de edición 21
100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona Nash, Michael
9 (RLIN) 6891
245 11 - MENCIÓN DE TÍTULO
Título Cómo incrementar la productividad del recurso humano :
Resto del título mediante técnicas que abarcan toda relación laboral
Mención de responsabilidad, etc. Michael Nash
250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN
Mención de edición 1a. edición.
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA)
Lugar de publicación, distribución, etc. Colombia :
Nombre del editor, distribuidor, etc. Norma,
Fecha de publicación, distribución, etc. 1991.
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 281 paginas. :
Tamaño de la unidad 21 cm.
500 ## - NOTA GENERAL
Nota general Contiene índice, referencias bibliográficas.
505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO
Nota de contenido con formato Contenido.<br/>1. Gerencia para la productividad.<br/>2. Teorías acerca de qué hace a la gente productiva.<br/>3. Selección de empleados productivos con base en la entrevista y la hoja de vida.<br/>4. Selección de empleados productivos mediante pruebas psicológicas.<br/>5. Ajuste entre la persona y el cargo.<br/>6. La capacitación como medio para elevar el desempeño.<br/>7. Motivación de la gente para el trabajo arduo y eficiente.<br/>8. Desarrollo de gerentes eficientes.<br/>9. Técnicas de gerencia que mejoran el desempeño de los empleados.<br/>10. Fijación de metas y evaluación del desempeño para lograr máxima productividad.<br/>11. Diseño de estrategias de remuneración para elevar el desempeño.<br/>12. Conservación de los empleados productivos y reducción de la rotación.<br/>13. Incremento de la satisfacción en el trabajo.<br/>14. Resumen de las pautas para incrementar la productividad.<br/>
520 ## - SUMARIO, ETC.
Sumario, etc. El objeto de este libro es brindarles a los gerentes unas pautas prácticas y comprobadas para mejorar la productividad de los empleados durante todo el ciclo de empleo. Las pautas se basan en una revisión de lo que se ha investigado hasta ahora en el capo de la psicología organizacional e industrial, filtrada a través de mi experiencia como consultor gerencial. Este libro trata de la investigación y sus implicaciones.
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
Fuente del encabezamiento o término lemb
9 (RLIN) 2617
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO
Fuente del encabezamiento o término lemb
9 (RLIN) 3386
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
Fuente del encabezamiento o término lemb
9 (RLIN) 436
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona Arias de Hassan, Adriana
Término indicativo de función/relación traductor
9 (RLIN) 6892
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA)
Fuente del sistema de clasificación o colocación
Tipo de ítem Koha Libros/ General
Holdings
Estado de retiro Estado de pérdida Fuente del sistema de clasificación o colocación Estado dañado Restricciones de uso No para préstamo Código de colección Localización permanente Ubicación/localización actual Ubicación en estantería Fecha de adquisición Fuente de adquisición Número de inventario Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Fecha visto por última vez Número de copia Precio válido a partir de Tipo de ítem Koha
            Col. General BIBLIOTECA CENTRAL - PANAMÁ BIBLIOTECA CENTRAL - PANAMÁ Fondo general 06/09/1998 Donación 2699   658.314 N171 002648 06/16/2015 e.1 06/16/2015 Libros/ General


Código QR

Bibliotecas Virtuales

Dirección:
Ave. Justo Arosemana
Calle 40 y 41
Panamá - Ciudad de Panamá

Biblioteca - Horario de Atención:
Lunes - Viernes: 9:00 am / 9:00 pm
Sábado: 9:00am / 1:00 pm
Contact Center:
800-0606

Teléfono:
T. (507) 227 88 22
F. (507) 227 88 31