MARC details
000 -CABECERA |
campo de control de longitud fija |
01923nam a2200289 a 4500 |
001 - NÚMERO DE CONTROL |
campo de control |
003214 |
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
campo de control |
UDELISTMO |
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
campo de control |
20161021172228.0 |
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
campo de control de longitud fija |
230702s1999 pa 000 0 spa d |
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO |
Número Internacional Estándar del Libro |
9687529653 |
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
Centro catalogador/agencia de origen |
UDI |
Centro/agencia transcriptor |
UDI |
041 ## - CÓDIGO DE LENGUA |
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
spa. |
082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
Número de clasificación |
658.3 |
Número de documento/Ítem |
Sch551 |
Número de edición |
21 |
100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
Nombre de persona |
Sherman, Arthur |
9 (RLIN) |
4261 |
245 11 - MENCIÓN DE TÍTULO |
Título |
Administracion de recursos humanos |
250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN |
Mención de edición |
11a. edición. |
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA) |
Lugar de publicación, distribución, etc. |
Mexico : |
Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Thomson Editores, |
Fecha de publicación, distribución, etc. |
1999. |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Extensión |
575 paginas. : |
Tamaño de la unidad |
26 cm. |
500 ## - NOTA GENERAL |
Nota general |
Contiene glosario, índice de nombres, índice de organizaciones, índice temático, créditos fotográficos. |
505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
Nota de contenido con formato |
Contenido.<br/>Parte 1. La administración de recursos humanos en perspectiva.<br/>1. El desafió de la administración de recursos humanos.<br/>Parte 2. Alcanzando los requerimientos de los recursos humanos.<br/>2. Requerimientos del puesto y contribuciones de los empleados.<br/>3. Planeación y reclutamiento de recursos humanos.<br/>4. Selección.<br/>Parte 3. Desarrollo de la eficacia en recursos humanos.<br/>5. Capacitación.<br/>6. Desarrollo profesional.<br/>7. Evaluar y mejorar el desempeño.<br/>Parte 4. Implementación de compensaciones y seguridad.<br/>8. Administración de la compensación.<br/>9. Recompensas de incentivos.<br/>10. Prestaciones a los empleados.<br/>11. Seguridad e higiene.<br/>Parte 5. Mejoramiento de las relaciones con los empleados.<br/>12. Derechos y sanciones laborales.<br/>13. Negociación colectiva y administración de contratos.<br/>Parte 6. Expansión de los horizontes de la administración de recursos humanos.<br/>14. Administración internacional de recursos humanos.<br/>15. Creación de sistemas de trabajo de alto desempeño. |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Fuente del encabezamiento o término |
lemb |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS |
9 (RLIN) |
4262 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Fuente del encabezamiento o término |
lemb |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
PERSONAL |
9 (RLIN) |
4263 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Fuente del encabezamiento o término |
lemb |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
SELECCIÓN DE PERSONAL |
9 (RLIN) |
2619 |
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA |
Nombre de persona |
Bohlander, George |
Término indicativo de función/relación |
Coautor |
9 (RLIN) |
4264 |
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA |
Nombre de persona |
Scott, Snell |
Término indicativo de función/relación |
Coautor |
9 (RLIN) |
4265 |
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
Fuente del sistema de clasificación o colocación |
|
Tipo de ítem Koha |
Libros/ General |